عبد الناصر محمد علي محمد <br/><br/>
المسئولية التأديبية لأعضاء المجالس النيابية / 
إعداد عبد الناصر محمد علي محمد ؛ إشراف محمد عبد الحميد أبو زيد : محمود محمد عوض سلامة 
 - 604 صفحة ؛  25 سم. 
<br/><br/> رسائل نسخة منفردة 
<br/><br/>أطروحة (دكتوراه)-جامعة بني سويف، كلية الحقوق، قسم القانون العام 2014 
<br/><br/>يشتمل على إرجاعات بيبليوجرافية: 572- 594 صفحة 
<br/><br/> 	يدور موضوع دراستنا حول المسئولية التاديبية لاعضاء المجالس النيانية باعتبارها الوسيلة التى تستخدم دائما فى تقويم سلوك الافراد سواء اكانوا من الموظفين العموميين بصفة عامة ام من اعضاء المجالس النيابية و يقصد بالمسئولية التاديبية كاحد مظاهر السلطة الرئاسية النظر فى امر الموظف و مجازاته ان ثبتت ادانته لاخلاله بالواجبات المفروضة عليه او لخروجه على مقتضى الواجب فى اعمال وظيفته او لظهوره بمظهر من شانه الاخلال بكرامة الوظيفة.<br/>ملخص:	إذا كان التأديب بما ينطوي عليه من معاني التهذيب للأخلاق، والردع للأعمال المخلة, وما يسمو إليه من رغبة في إعادة النظام والاستقرار في المجتمع، وما يحمله في طياته من معاني التقويم لاعوجاج السلوك الإنساني يحظى بأهمية عامة، فإنه يتعين أن يحظىَ بأهمية خاصة بشأن رد السلوك الوظيفي العام للعاملين إلى جادة الصواب، وبأهمية أكثر خصوصية وإلحاحاً بالنسبة لشاغلي أقدس وأسمى الوظائف، ألا وهم أعضاء المجالس النيابية.<br/>وإذا كانت النظم التأديبية تتباين من جماعة إلى أخرى، وتختلف في المجال الحكومي عنها بالنسبة للجماعات الخاصة، فلا شك أن النظرية العامة للتأديب واحدة، ولا تكمن الخلافات إلا في التفاصيل، إلا أن ذلك لا ينفي وجود فلسفة خاصة تحكم المسئولية التأديبية لأعضاء المجالس النيابية، تلك الفلسفة النابعة من الطبيعة الخاصة للعمل البرلماني. 
<br/><br/><label>Subjects--Topical Terms: </label><br/>القانون الإداري
<br/><br/><label>Subjects--Index Terms: </label>الموظف العام الأموال العامة الشريعة الإسلامية الأموال الخاصة الحوافز المالية الحوافز الأدبية الرقابة الرئاسية الجهاز المركزي للمحاسبات 
<br/><br/><label>Index Terms--Genre/Form: </label><br/>رسائل جامعية--جامعة بني سويف
<br/><br/><label>Dewey Class. No.: </label>342.06